こんにちは！私は「sinya」と申します。この組織で総責任者を務めています。私が一番大切にしているのは「歴史や文化を尊重しつつ、現代の技術を融合させる」ことです。これまでの経験から学んだのは、基礎を深く理解することで自然に答えが見えてくるということ。また、状況全体を俯瞰し、自分の立ち位置を正しく認識する力が、どんな課題に挑む際にも役立ってきました。
私のリーダーシップスタイルは「協調型」です。私は、自分の意見を押し付けるのではなく、まず相手の考えや背景を深く理解することを意識しています。だからこそ、プロジェクトを進める中で一番楽しみにしているのは、AI技術を駆使しながら、多種多様なニーズに応える新しいコミュニケーションの形を作り上げていくこと。時代の流れに沿った進化を目指しながら、相手を尊重し協力し合える環境づくりを大切にしています。
このプロジェクトを始めるきっかけとなったのは、ITの急速な発展を目の当たりにした経験からです。90年代以降、さまざまな技術やサービスが登場しましたが、残念ながら多くが消えていきました。その理由は、開発者自身の視点に偏りすぎていたり、文化的背景の違いを無視していたことが原因でした。この課題を解消するため、私は「対話の前提条件を揃えること」の重要性を感じました。
目指す理想は「新しい技術で時代のギャップを埋める仕組み作り」です。このプロジェクトでは、AIやシステムを活用して、人がすべきこと、AIがすべきことを明確に区別することで、より効率的で本質的な解決方法を提案します。現状、私たちはまずどこにギャップが生じているかを徹底的に洗い出し、それを埋めるための具体策を組み立てている段階です。従来の伝統や文化を壊すことなく、現代の社会に最適化した「装い」を与える。それがこのプロジェクトの核心です。
今この瞬間、特に注力したいのは「人とAIの共存を前提とした仕組み作り」です。たとえば、AIを活用して情報を素早く収集・分析し、その上で人が創造的な判断を下せる環境を整えることが急務だと考えています。重要なのは、AIに任せられる部分と、人が直接関与すべき部分をしっかりと線引きすること。
同時に、地域性や土地柄を活かした「新しい自給自足型の集落」の構築も進めたい要素の一つです。それぞれの地域が持つ独自の強みを最大限に引き出し、それを新たな価値へと転換する。その結果、都市型モデルに依存しない新しい経済社会の形が見えてくると考えています。これを実現するためには、まず地域のニーズや課題を正確に把握することが最優先です。
このプロジェクトが属するのは「技術革新を軸にした産業変革」の領域です。この業界は、AIやIoT、データサイエンスといった先端技術の進化が著しく、成長のポテンシャルに満ちています。しかし同時に、情報過多や競争過多といった課題にも直面しています。
さらに、テクノロジーが進化する一方で、現場レベルではその活用が十分に進んでいないという矛盾も存在しています。このギャップを埋めることが、この業界全体の成長にとって欠かせないテーマです。私たちのプロジェクトは、そんな課題に対して現場に即した解決策を提案し、業界全体を次のステージへと押し上げる役割を担いたいと考えています。
私たちのプロジェクトは、業界内で「橋渡し役」として機能することを目指しています。異なる文化や価値観、技術的な壁に直面した際に、対話の場を作り出し、共通のゴールを見つけること。それが私たちの強みです。
他の企業が技術そのものの革新に注力する中、私たちは「その技術をどう社会に溶け込ませるか」にフォーカスしています。そのため、競争というよりも、むしろ他社の技術やノウハウを積極的に活用し、協力体制を築く立場にあります。業界全体の「エコシステム」を健全に保つための一部として、柔軟に動ける存在でありたいと考えています。
私が最も心がけているのは、「チームの個性やスキルを最大限に活かすこと」です。それぞれが持つ強みを活用しながら、一つの目標に向けて一丸となることが何よりも重要だと考えています。特に、AI技術と人間の知恵を融合させた解決策を作り出す際には、メンバー一人ひとりの創造性や専門性が欠かせません。
また、プロジェクトの進行においては、常に「今何が必要か」を考え、状況に応じて柔軟に優先順位を変えることを意識しています。新しいアイデアや技術を取り入れる際も、その価値をしっかりと見極め、チーム全体で納得感を持って進めることを大切にしています。何よりも、私自身がプロジェクトを全力で楽しむことで、チーム全体にポジティブなエネルギーを伝えたいと思っています。
—
いかがでしたでしょうか？このプロジェクトを通じて、ただ成果を追い求めるだけでなく、関わる全ての人が「今を楽しみ、喜びを分かち合える」ような未来を創造していきたいと考えています。ぜひ応援よろしくお願いします！